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    干政治工作,其实是非常艰难的一件事。

    但从政治工作条线的内部看,其扁平化和重叠交叉的现象就已经非常严重。

    作为监狱长,所辖之下无非“人”、“财”两件而已,不可能对人事管理袖手旁观。而政委以下,副政委、政治处主任、政治处副主任等人的权责几乎完全重叠,再往下所分组织科、人事科、老干部科和团委等部门的职责才所有区分。

    政委、副政委、政治处主任、政治处副主任这四个岗位,分管的是同一斑块的内容。却又形成了上下之间垂直管理的层级关系。而即便是在领导层内部,也很难有人能说得清这四个岗位之间在工作上有什么显著的不同。这就好比监国之上还有皇帝,皇帝之上又有了一个太上皇,太上皇的上面还有一个玉皇大帝。

    这样的情况下,不仅领导难当,下属的日子也不好过。做得好,可以说你年轻有为、敢于担当,也可以说你面无领导、独断擅权,做得不好,可以说你尊重领导、掌握分寸,也可以说你志大才疏,占着茅坑不拉屎。而现实的情况中,还是以负面评价居多。

    这也是没有办法的事情,毕竟离得这么近,工作内容又相同,上级总时时刻刻少不了担心被下级替代的危险,一旦放松警惕,很可能就会仕途不保。而从另一方面想,身处下层的领导者们,也常常会出现“大家干的都是一样的事,凭什么你就能在我上面吆五喝六”的念头,自然也不大服气屈居人下。

    为了解决这个问题,领导们倒也是想出了不少的办法。其中应用最广也最为行之有效的就是“缺编”这一招。或是配了政委,就不配副政委;或是以副政委兼任政治处主任;或是把副政委、政治处副主任两个职位都空缺下来,遇到个别能力比较强、脾气又比较硬的领导,有时候就干脆一个人挑梁单干,倒也省去了不少麻烦。

    而海州监狱,在开始的很长时间里,也真是由王政委直接分管到底,过了几年安生日子。但偏偏政治条线又是领导上升的重要捷径,没过多久,张扬就来到了海州监狱,成为了王政委的副手。

    张扬是一个标准的“狱二代”,但出生要高贵得多。他的父亲自幼参军,从一个南征北战的“红小鬼”,最后被授予了少将军衔。转业后又担任了当时江南行署的一把手。他功勋卓著,生育能力也很强,一共留下了七个子女,张扬是其中最小的一个。

    张扬从来不避讳自己的家世,反倒颇引以为豪,常常以“我爸怎么”作为口头禅,引得王政委非常反感。

    造成他们之间关系恶劣的还不止于此,在王政委看来,张扬虽然出生将门,却决不能算是虎子,这个年纪轻轻就走上监狱领导序列的人,身上非但找不到一点魄力和担当,反而总是散发出一种生意人才会有的钻营和市侩,他最大的乐趣似乎并不在于做了多少真正有意义的事,而是在蝇营苟且的权力交易的过程中积累上升的资本。

    即便于此,鉴于张扬特殊而显赫的家世,王政... -->>

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